为进一步提高我市农村信息化应用水平，提高农村电脑和互联网应用的普及率，推进农村党员干部现代远程教育工作，特制定农村党员干部现代远程教育示范村和电脑特色村标准。
　　一、远程教育示范村标准
　　（一）组织领导（15分）
　　1、责任落实，有专人负责远程教育工作，有1-2名专兼职站点管理员，并有站点管理员上岗证。（3分）
　　2、有开展现代远程教育的管理办法和工作制度，管理办法和工作制度落实。（3分）
　　3、站点管理员能熟练操作远程教育设备，能够处理一般性的设备和软件问题。（3分）
　　4、接收站点日常运行经费落实。（3分）
　　5、本村干部群众对接收站点的运行比较满意。（3分）
　　（二）站点建设（25分）
　　1、按照省、市远教办有关农村党员干部现代远程教育终端接收站点建设要求，建好终端接收站点，设备技术参数达到省、市远教办要求。（6分）
　　2、站点运作规范，室内桌椅齐全，环境整洁，有站点标牌，管理制度上墙。（7分）
　　3、设备运作正常，做好设备运行起止时间和设备运转、维修、更换等情况的记录，设备出现技术问题，能及时修复。（6分）
　　4、安全措施和制度落实，做到“四防”（即防震、防潮、防火、防盗）、“三不准”（即不准转借、不准登陆非法网站、不准用计算机玩游戏）。无失火、失窃、雷击等安全责任事故发生。（6分）
　　（三）教学组织（40分）
　　1、有年度教育培训计划，能够认真组织开展教育培训，认真填写《农村党员干部现代远程教育管理手册》。（4分）
　　2、及时向党员干部预告中央、省、市、县四级远程教育节目，及时下载和分类存储中央、省、市、县远程教育学习资料。（5分）
　　3、定期组织集中学习，每月不少于2次，党员干部集中学习应参与率达到80%以上，并能够结合学习内容开展讨论。（6分）
　　4、定时开放站点，每周不少于2次，每位党员干部全年参加学习不少于24个学时。（6分）
　　5、定期开展教学辅导，组织邀请专家或科技人员到接收站点开展专题辅导，每年不少于2次。（5分）
　　6、每年组织党员干部到有关实验基地参观学习。（5分）
　　7、积极配合上级党组织的中心工作和各种学习活动，做到学习形式多样、学习内容具体。（4分）
　　8、在有关检查、抽查中，没有出现不合格情况。（5分）
　　（四）工作管理（20分）
　　1、年初有学习培训计划，年终有工作总结。（4分）
　　2、认真听取党员干部收看后的意见和建议，及时向上级反馈党员干部意见，不断改进工作方式、方法。（5分）
　　3、做好信息反馈工作，每半年向上一级管理办公室书面汇报组织学习培训情况和有关表册。（6分）
　　4、建立健全农村党员干部学习培训资料档案，记录好党员干部参加学习培训情况。（5分）
　　二、电脑特色村标准
　　1、全村有10%的家庭或30户家庭拥有电脑。
　　2、全村有70%的电脑家庭能够通过不同方式进入国际互联网。
　　3、全村有50%的农户注册“农民信箱”。
　　4、党员干部现代远程教育工作有特色、有经验、有成效，远程教育接收站点有固定的场所，有专兼职站点管理员，有健全的工作制度，运作良好。
　　5、在应用电脑和国际互联网发展农村经济方面有明显的成效，特别对本村产业发展起到积极的推动作用。
　　三、考评办法
　　远程教育示范村和电脑特色村每年年底评选一次。经行政村自评，乡镇（街道）党委推荐，县（市、区）委组织部考核，市委组织部审核并抽查后，达到远程教育示范村标准得分90分以上的，为绍兴市远程教育示范村；达到电脑特色村“五个一”标准的，为绍兴市电脑特色村。